Lavora con noi

Due persone, non un reparto

AIGrow ha una struttura snella: un fondatore e una serie di sistemi AI che svolgono il lavoro di un team. Cerchiamo le due persone che faranno muovere tutto più velocemente, con responsabilità reali fin dalla prima settimana e senza bisogno di una lettera di presentazione.

Scopri le due posizioni Come funziona la selezione

Lavoro da remoto. 18+, con contratto e nessuna verifica prima di un'offerta concreta.

Posizioni aperte

2ruoli nel team fondatore, con responsabilità fin dalla prima settimana

Responsabile crescita: domanda, dall’inizio alla fine
Responsabile operativo: realizzazione e processi
Sede: da remoto, ovunque ti trovi
Tutto il resto: un fondatore + AI
Lettera di presentazione: non lette

Non verifichiamo nulla finché non c'è un'offerta. Non servono telefonate né dati personali in anticipo, e i tuoi documenti non ci vengono mai inviati.

Due posizioni

Le responsabilità di ciascuno

Entrambi i ruoli fanno parte del team fondatore: hanno un ampio raggio d'azione, si svolgono in autonomia e prevedono la responsabilità di un risultato, non di una singola funzione.

Crescita

Responsabile crescita e marketing

Gestisci la domanda dall’inizio alla fine: posizionamento, contenuti, campagne a pagamento, partnership e community. Tu progetti il motore di crescita, l’AI gestisce le attività operative.

Tempo pienoDa remotoTeam fondatoreResponsabilità

—Messaggi e motore dei contenuti
—Canali a pagamento e organici
—Crescita attraverso una community di 86K+ membri

Operazioni

Responsabile operativo

Gestisci le attività operative e la realizzazione dei progetti giorno per giorno, così l’azienda può crescere in modo sostenibile. Trasformi il lavoro di persone e sistemi AI in risultati affidabili e ripetibili, senza il caos nel mezzo.

Tempo pienoDa remotoTeam fondatoreResponsabilità

—Realizzazione dei progetti per i clienti e sviluppo del prodotto
—Progettazione di processi e strumenti
—Coordinamento dei sistemi operativi AI

Tre passaggi

Come si svolge davvero la selezione

Nessun colloquio davanti a una commissione, nessuna prova da svolgere a casa e nessuna richiesta di documenti prima di avere un'offerta a cui allegarli.

CandidatiScegli il ruolo, aggiungi i tuoi link e raccontaci cosa hai realizzato davvero. Bastano due minuti, senza lettera di presentazione né dati personali in questa fase.2 minutinessuna lettera di presentazione

Conosciamoci come preferisciUna conversazione vera, asincrona o dal vivo, come preferisci. Per mostrare il tuo lavoro, scegli un canale di cui ti fidi già: GitHub, un portfolio, LinkedIn o una referenza. Decidi tu.In asincrono o dal vivoa te la scelta

Verifica e firmaDevi avere almeno 18 anni. In questa fase verifichiamo la tua identità una sola volta, tramite un servizio di terze parti ampiamente utilizzato, che gestisce i tuoi documenti al posto nostro. Poi firmi un accordo vincolante e assumi responsabilità fin dalla prima settimana.Al momento dell’offertamai prima

Candidati

Due minuti, con parole tue

I link ai progetti che hai realizzato contano più di un CV. Tutto ciò che invii viene letto da una persona.

Se nessuna delle due posizioni fa per te

Ci sono altri due modi per guadagnare con AIGrow, aperti a tutti e non soltanto a due persone.

AProgramma di affiliazioneFino al trenta per cento di quanto spendono i clienti che porti nel loro primo anno, su piani, pacchetto di strumenti, credito API e servizi. Il programma è già attivo, aperto a tutti e senza candidatura.Diventa affiliato
BPartnershipDistribuzione, sviluppo congiunto ed espansione regionale per team che hanno già un pubblico. Ricavi condivisi, condizioni concordate in anticipo.Proponi una partnership