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Kosten einer Stelle · BLS Mai 2025 · geprüft am 22. September 2026

Was der Beruf Systemadministrator in den USA kostet

Der vom BLS über 314,340 Arbeitsplätze hinweg ermittelte Lohn, die zusätzlichen Arbeitgeberkosten, die Bezahlung in jedem Bundesstaat und die Kernaufgaben des Berufs, die bereits bei der KI-Nutzung vorkommen.

Medianwerte für die gesamten USA. Ihre tatsächlichen Kosten hängen vom Arbeitsort, den angebotenen Zusatzleistungen und der Arbeitszeit ab.

Beruf: Systemadministrator · Vereinigte Staaten
$123,470pro Jahr, einschließlich Zusatzleistungen und Lohnnebenkosten, beim Medianlohn
Medianlohn
$99,130
Stundenlohn
$47.66
Gesamtkosten pro Stunde
$59.36
Die mittlere Hälfte verdient
$78,010 bis $126,640
Arbeitsplätze in den USA
314,340

Lohn × 1.2455 für Zusatzleistungen und Lohnnebenkosten, laut BLS.

Für den Beruf Systemadministrator liegt der Medianlohn in den USA bei $99,130 im Jahr beziehungsweise $47.66 pro Stunde, über 314,340 Arbeitsplätze hinweg. Mit Zusatzleistungen kostet diese Stelle einen kleinen Arbeitgeber etwa $123,470. 3 der insgesamt 10 Kernaufgaben tauchten im Monat Mai 2026 in Claude.ai-Gesprächen auf. Bei jeder davon erledigte Claude die Aufgabe überwiegend selbst, statt eine Person zu unterstützen.

Die Arbeit, Aufgabe für Aufgabe

Die 10 Kernaufgaben, die O*NET für den Beruf Netzwerk- und Systemadministratoren aufführt, nach Wichtigkeit geordnet, und wie sie in Claude.ai-Gesprächen im Monat Mai 2026 vorkamen. Der Balken zeigt, in wie vielen dieser Gespräche Claude die jeweilige Aufgabe selbst erledigte und in wie vielen Claude einer Person dabei half.

  1. 01Maßnahmen zur Netzwerksicherheit planen, koordinieren und umsetzen, um Daten, Software und Hardware zu schützen.Bedeutung: 4.6 von 5Nicht in den Claude.ai-Daten · under 0.01% des API-TrafficsAPI: 94% erledigten die Aufgabe, 6% unterstützten dabei
  2. 02Datensicherungen und Maßnahmen zur Wiederherstellung nach Ausfällen durchführen.Bedeutung: 4.3 von 5under 0.01% der Claude.ai-GesprächeClaude.ai: 97% erledigten die Aufgabe, 3% unterstützten dabei · API: 99% erledigten die Aufgabe
  3. 03Hardware-, Software- und andere Netzwerk- oder Systemprobleme diagnostizieren und beheben sowie bei Bedarf defekte Komponenten austauschen.Bedeutung: 4.1 von 50.05% der Claude.ai-GesprächeClaude.ai: 97% erledigten die Aufgabe, 3% unterstützten dabei · API: 99% erledigten die Aufgabe
  4. 04Computernetzwerke und die zugehörigen IT-Umgebungen einschließlich Hardware, Systemsoftware, Anwendungssoftware und sämtlicher Konfigurationen betreuen und verwalten.Bedeutung: 4.1 von 5Nicht in den Claude.ai-Daten · under 0.01% des API-TrafficsAPI: 98% erledigten die Aufgabe, 2% unterstützten dabei
  5. 05E-Mail-Anwendungen oder Virenschutzsoftware konfigurieren, überwachen und warten.Bedeutung: 3.9 von 5Nicht in den Claude.ai-Daten · under 0.01% des API-TrafficsAPI: 100% erledigten die Aufgabe, 0% unterstützten dabei
  6. 06Mit Netzwerknutzern Lösungen für bestehende Systemprobleme besprechen.Bedeutung: 3.8 von 50.01% der Claude.ai-GesprächeClaude.ai: 85% erledigten die Aufgabe, 15% unterstützten dabei · API: 97% erledigten die Aufgabe
  7. 07Zentrale Verwaltungskonsolen bedienen, um die Leistung von Computersystemen und Netzwerken zu überwachen sowie den Zugang zum Netzwerk und dessen Nutzung zu koordinieren.Bedeutung: 3.7 von 5Nicht in den Claude.ai-Daten · under 0.01% des API-TrafficsAPI: 100% erledigten die Aufgabe, 0% unterstützten dabei
  8. 08Protokolle über Netzwerkfunktionen sowie Wartungs- und Reparaturaufzeichnungen führen.Bedeutung: 3.6 von 5Nicht in den veröffentlichten KI-Daten
  9. 09Die Netzwerkleistung überwachen, um festzustellen, ob Anpassungen erforderlich sind und wo künftig Änderungen nötig werden.Bedeutung: 3.6 von 5Nicht in den Claude.ai-Daten · under 0.01% des API-TrafficsAPI: 100% erledigten die Aufgabe, 0% unterstützten dabei
  10. 10Computerhardware, Netzwerksoftware und Betriebssystemsoftware entwerfen, konfigurieren und testen.Bedeutung: 3.5 von 5Nicht in den veröffentlichten KI-Daten

3 von 10 Aufgaben kommen in der Claude.ai-Stichprobe des Anthropic Economic Index für den Monat Mai 2026 vor, weitere 5 nur in der Stichprobe des API-Datenverkehrs, bei dem Unternehmen Claude in ihrer eigenen Software einsetzen. Für eine Aufgabe ohne eigene Zeile gab es zu wenige Gespräche, als dass Anthropic Zahlen dazu veröffentlichen könnte. Das bedeutet nicht, dass sie gar nicht vorkam. Die Anteile beziehen sich auf alle erfassten Claude.ai-Gespräche. Kleine Werte sind daher normal: 0.16% aller Gespräche in diesem Monat betrafen diesen Beruf.

Bezahlung nach Bundesstaat

Das jährliche Mediangehalt in jedem Bundesstaat und in DC sowie die jeweiligen gesamten Arbeitgeberkosten. Das höchste Gehalt gibt es in Maryland: $118,290; das niedrigste in West Virginia: $74,490.

Gehalt im Beruf Systemadministrator nach Bundesstaat, BLS Mai 2025
BundesstaatMedianlohnGesamte ArbeitgeberkostenMittlere HälfteArbeitsplätze
Alabama$81,400$101,380$64,800 bis $104,2605,040
Alaska$97,500$121,440$76,780 bis $104,030920
Arizona$90,280$112,440$74,950 bis $113,4205,810
Arkansas$81,590$101,620$64,650 bis $104,5901,750
Kalifornien$106,440$132,570$88,680 bis $134,19026,170
Colorado$103,370$128,750$85,390 bis $130,2308,360
Connecticut$105,880$131,870$85,830 bis $132,1902,170
Delaware$94,200$117,330$71,970 bis $122,140850
District of Columbia$110,970$138,210$98,480 bis $137,0301,320
Florida$95,200$118,570$73,800 bis $118,45026,890
Georgia$97,170$121,030$76,980 bis $122,7309,190
Hawaii$101,450$126,360$84,300 bis $129,4701,490
Idaho$91,880$114,440$76,850 bis $107,1601,010
Illinois$100,080$124,650$79,520 bis $128,7909,820
Indiana$84,550$105,310$70,680 bis $104,4504,310
Iowa$84,500$105,240$70,470 bis $105,2103,110
Kansas$83,340$103,800$68,580 bis $106,0004,100
Kentucky$87,020$108,380$70,710 bis $106,9502,800
Louisiana$90,160$112,290$74,260 bis $107,5801,790
Maine$83,890$104,480$72,090 bis $103,320920
Maryland$118,290$147,330$90,900 bis $156,3609,230
Massachusetts$110,980$138,230$91,950 bis $136,8108,270
Michigan$92,750$115,520$76,080 bis $108,4406,900
Minnesota$101,870$126,880$83,020 bis $129,2004,550
Mississippi$79,990$99,630$65,750 bis $103,7001,380
Missouri$80,870$100,720$63,290 bis $103,7905,810
Montana$80,950$100,820$67,760 bis $95,300850
Nebraska$84,700$105,490$67,890 bis $110,5301,560
Nevada$103,440$128,830$83,040 bis $129,2301,980
New Hampshire$100,230$124,840$83,930 bis $121,2201,660
New Jersey$116,420$145,000$90,440 bis $137,9909,280
New Mexico$90,790$113,080$75,270 bis $104,9901,220
New York$105,810$131,790$83,630 bis $134,39018,220
North Carolina$95,230$118,610$72,090 bis $124,10013,850
North Dakota$86,450$107,670$73,290 bis $101,860930
Ohio$97,570$121,520$77,990 bis $128,93015,130
Oklahoma$83,990$104,610$67,980 bis $102,7202,580
Oregon$102,000$127,040$84,220 bis $121,6204,880
Pennsylvania$86,140$107,290$71,150 bis $105,8407,750
Rhode Island$103,100$128,410$80,890 bis $128,7501,060
South Carolina$92,520$115,230$75,330 bis $119,4103,580
South Dakota$75,010$93,420$63,310 bis $87,4001,690
Tennessee$88,100$109,730$75,700 bis $107,1605,070
Texas$101,240$126,090$79,570 bis $128,14034,840
Utah$95,820$119,340$78,260 bis $117,1702,050
Vermont$86,020$107,140$77,180 bis $102,810560
Virginia$109,610$136,520$83,480 bis $136,48012,430
Washington$103,910$129,420$82,800 bis $127,7408,600
West Virginia$74,490$92,780$63,520 bis $94,3201,510
Wisconsin$83,650$104,190$67,150 bis $102,1808,470
Wyoming$75,220$93,690$63,100 bis $92,630610

Für alle Bundesstaaten gilt derselbe Faktor für Zusatzleistungen, da das BLS deren Kosten nicht für jeden Bundesstaat nach Unternehmensgröße veröffentlicht. Die mittlere Hälfte umfasst die Gehälter vom 25. bis zum 75. Perzentil.

Woher die Zahlen stammen

Alle Zahlen stammen aus öffentlich zugänglichen Dateien. Die einzige Berechnung betrifft die gesamten Arbeitgeberkosten: Gehalt mal 1.2455.

Löhne
BLS Occupational Employment and Wage Statistics, Mai 2025, Berufscode 15-1244 (Netzwerk- und Systemadministratoren). Die Jahreswerte ergeben sich, wie vom BLS berechnet, aus dem Stundenlohn mal 2,080 Stunden. Bezahlter Urlaub ist damit bereits enthalten.
Gesamte Arbeitgeberkosten
BLS Employer Costs for Employee Compensation, Juni 2026 (2026 Q2), private Unternehmen mit 1 bis 49 Beschäftigten: Die Gesamtvergütung von $37.64 pro Stunde geteilt durch den Lohn von $27.88 plus $2.34 für bezahlten Urlaub ergibt 1.2455. Bezahlter Urlaub steht im Nenner, weil er im Jahresgehalt bereits enthalten ist.
Aufgaben
O*NET 31.0: Kernaufgaben für Code 15-1244.00, die zehn Aufgaben mit der höchsten Wichtigkeitsbewertung. Für einige Berufe sind weniger Kernaufgaben aufgeführt.
KI-Nutzung
Anthropic Economic Index, Veröffentlichung vom Juni 2026, Gespräche aus dem Monat Mai 2026. „Aufgabe erledigt“ entspricht dem Automatisierungsanteil von Anthropic: Die Person beauftragt Claude mit der Arbeit. „Unterstützt“ entspricht der Unterstützung: Die Person arbeitet mit Claude, um zu lernen, etwas zu prüfen oder Ergebnisse zu überarbeiten.
Nicht erfasst
Was ein bestimmtes Unternehmen zahlt und ob ein KI-System eine Aufgabe gut erledigen kann. Die KI-Zahlen erfassen Gespräche über Aufgaben, nicht ersetzte Arbeitsplätze.

Diese Seite enthält Informationen aus O*NET 31.0 Database des U.S. Department of Labor, Employment and Training Administration (USDOL/ETA). Verwendet unter der Lizenz CC BY 4.0. O*NET® ist eine Marke von USDOL/ETA. Daten zur KI-Nutzung stammen aus Anthropic Economic Index von Anthropic und stehen unter CC BY. Gehaltsdaten und Daten zu Zusatzleistungen stammen aus U.S. Bureau of Labor Statistics.

Was würde ein KI-System für diese Arbeit kosten?

Vergleichen Sie $123,470 mit den laufenden Kosten eines Systems, das die oben genannten Aufgaben übernimmt. Die Entwicklung wird im ersten Jahr mitgerechnet.

BLS-Löhne Mai 2025 · O*NET 31.0 · Anthropic Economic Index