Was der Beruf Redakteur in den USA kostet
Der vom BLS über 91.690 Arbeitsplätze hinweg ermittelte Lohn, die zusätzlichen Arbeitgeberkosten, die Bezahlung in jedem Bundesstaat und die Kernaufgaben des Berufs, die bereits bei der KI-Nutzung vorkommen. Löhne und Gehälter laut BLS, Veröffentlichung Mai 2025, geprüft am 22. September 2026.
Medianwerte für die gesamten USA. Ihre tatsächlichen Kosten hängen vom Arbeitsort, den angebotenen Zusatzleistungen und der Arbeitszeit ab.
- Medianlohn
- 77.920 $
- Stundenlohn
- 37,46 $
- Gesamtkosten pro Stunde
- 46,66 $
- Die mittlere Hälfte verdient
- 57.300 $ bis 106.100 $
- Arbeitsplätze in den USA
- 91.690
Für den Beruf Redakteur liegt der Medianlohn in den USA bei 77.920 $ im Jahr beziehungsweise 37,46 $ pro Stunde, über 91.690 Arbeitsplätze hinweg. Mit Zusatzleistungen kostet diese Stelle einen kleinen Arbeitgeber etwa 97.050 $. 5 der insgesamt 10 Kernaufgaben tauchten im Monat Mai 2026 in Claude.ai-Gesprächen auf. Bei jeder davon unterstützte Claude überwiegend eine Person.
Die Arbeit, Aufgabe für Aufgabe
Die 10 Kernaufgaben, die O*NET für den Beruf Redakteure aufführt, nach Wichtigkeit geordnet, und wie sie in Claude.ai-Gesprächen im Monat Mai 2026 vorkamen. Der Balken zeigt, in wie vielen dieser Gespräche Claude die jeweilige Aufgabe selbst erledigte und in wie vielen Claude einer Person dabei half.
- 01Fakten, Daten und Statistiken anhand gängiger Nachschlagewerke überprüfen.Claude.ai: 34% erledigten die Aufgabe, 66% unterstützten dabei · API: 88% erledigten die Aufgabe
- 02Texte wie Überschriften, Geschichten, Artikel, Leitartikel oder Newsletter verfassen.
- 03Texte und Korrekturabzüge auf Rechtschreib-, Zeichensetzungs- und Grammatikfehler prüfen und diese korrigieren.Claude.ai: 29% erledigten die Aufgabe, 71% unterstützten dabei · API: 90% erledigten die Aufgabe
- 04Texte vorbereiten, überarbeiten und redigieren, um sie besser lesbar zu machen, oder andere bei dieser Arbeit anleiten.Claude.ai: 35% erledigten die Aufgabe, 65% unterstützten dabei · API: 98% erledigten die Aufgabe
- 05Ideen für Geschichten oder Inhalte entwickeln und dabei berücksichtigen, was Leser oder andere Zielgruppen anspricht.Claude.ai: 30% erledigten die Aufgabe, 70% unterstützten dabei · API: 93% erledigten die Aufgabe
- 06Den Druckraum für Texte, Fotos und Illustrationen nach Platzvorgaben und redaktioneller Bedeutung einteilen und dabei Gestaltungsgrundsätze berücksichtigen.Claude.ai: 48% erledigten die Aufgabe, 52% unterstützten dabei · API: 84% erledigten die Aufgabe
- 07Mit der Geschäftsleitung und der Redaktion über Platzierung und Gewichtung aktueller Nachrichten sprechen.
- 08Die Produktion von Veröffentlichungen einschließlich Bildmaterial, Layout, digitalem Satz und Druck überwachen und dabei Termine und Budgetvorgaben einhalten.
- 09Die Arbeit von Reportern und anderen Redakteuren anleiten und koordinieren.
- 10Einzelnen Autoren oder Reportern Themen, Ereignisse und Geschichten zur Berichterstattung zuweisen.
5 von 10 Aufgaben kommen in der Claude.ai-Stichprobe des Anthropic Economic Index für den Monat Mai 2026 vor. Für eine Aufgabe ohne eigene Zeile gab es zu wenige Gespräche, als dass Anthropic Zahlen dazu veröffentlichen könnte. Das bedeutet nicht, dass sie gar nicht vorkam. Die Anteile beziehen sich auf alle erfassten Claude.ai-Gespräche. Kleine Werte sind daher normal: 2.58% aller Gespräche in diesem Monat betrafen diesen Beruf.
Bezahlung nach Bundesstaat
Das jährliche Mediangehalt in jedem Bundesstaat und in DC sowie die jeweiligen gesamten Arbeitgeberkosten. Das höchste Gehalt gibt es in New York: 101.480 $; das niedrigste in Texas: 45.950 $. Bei zu kleiner Stichprobe veröffentlicht das BLS keine Zahl. Dadurch bleibt hier 1 Lücke.
| Bundesstaat | Medianlohn | Gesamte Arbeitgeberkosten | Mittlere Hälfte | Arbeitsplätze |
|---|---|---|---|---|
| Alabama | 63.330 $ | 78.880 $ | 43.510 $ bis 87.990 $ | 530 |
| Alaska | 63.630 $ | 79.250 $ | 59.220 $ bis 76.640 $ | 60 |
| Arizona | 63.090 $ | 78.580 $ | 56.280 $ bis 83.730 $ | 820 |
| Arkansas | 50.180 $ | 62.500 $ | 38.090 $ bis 62.390 $ | 260 |
| Kalifornien | 98.030 $ | 122.100 $ | 71.090 $ bis 136.820 $ | 14.830 |
| Colorado | 77.870 $ | 96.990 $ | 58.510 $ bis 98.170 $ | 1.830 |
| Connecticut | 85.950 $ | 107.050 $ | 61.160 $ bis 123.380 $ | 1.050 |
| Delaware | 75.020 $ | 93.440 $ | 48.980 $ bis 102.160 $ | 170 |
| District of Columbia | 83.920 $ | 104.520 $ | 77.400 $ bis 130.360 $ | 3.310 |
| Florida | 73.950 $ | 92.100 $ | 47.880 $ bis 95.740 $ | 3.790 |
| Georgia | 76.650 $ | 95.470 $ | 60.770 $ bis 90.360 $ | 1.920 |
| Hawaii | 55.070 $ | 68.590 $ | 49.820 $ bis 77.360 $ | 100 |
| Idaho | Nicht veröffentlicht | · | · | 230 |
| Illinois | 76.060 $ | 94.730 $ | 62.370 $ bis 100.750 $ | 4.560 |
| Indiana | 56.440 $ | 70.300 $ | 39.930 $ bis 77.900 $ | 830 |
| Iowa | 57.200 $ | 71.240 $ | 45.800 $ bis 75.180 $ | 900 |
| Kansas | 61.920 $ | 77.120 $ | 50.770 $ bis 77.640 $ | 500 |
| Kentucky | 59.430 $ | 74.020 $ | 45.540 $ bis 84.160 $ | 490 |
| Louisiana | 58.860 $ | 73.310 $ | 44.640 $ bis 76.030 $ | 330 |
| Maine | 50.180 $ | 62.500 $ | 46.280 $ bis 73.390 $ | 300 |
| Maryland | 75.550 $ | 94.100 $ | 60.820 $ bis 100.300 $ | 1.850 |
| Massachusetts | 83.170 $ | 103.590 $ | 61.490 $ bis 103.620 $ | 3.100 |
| Michigan | 63.090 $ | 78.580 $ | 49.120 $ bis 77.370 $ | 1.690 |
| Minnesota | 62.650 $ | 78.030 $ | 48.200 $ bis 79.710 $ | 1.970 |
| Mississippi | 54.380 $ | 67.730 $ | 36.980 $ bis 74.620 $ | 290 |
| Missouri | 61.620 $ | 76.750 $ | 45.330 $ bis 82.420 $ | 880 |
| Montana | 61.750 $ | 76.910 $ | 44.230 $ bis 82.370 $ | 200 |
| Nebraska | 46.320 $ | 57.690 $ | 39.120 $ bis 58.730 $ | 360 |
| Nevada | 72.510 $ | 90.310 $ | 53.840 $ bis 89.240 $ | · |
| New Hampshire | 66.510 $ | 82.840 $ | 54.980 $ bis 88.590 $ | 250 |
| New Jersey | 81.680 $ | 101.730 $ | 64.990 $ bis 107.830 $ | 2.120 |
| New Mexico | 64.250 $ | 80.020 $ | 44.730 $ bis 81.240 $ | 230 |
| New York | 101.480 $ | 126.390 $ | 76.790 $ bis 140.320 $ | 16.800 |
| North Carolina | 73.740 $ | 91.840 $ | 55.950 $ bis 84.050 $ | 1.870 |
| North Dakota | 60.520 $ | 75.380 $ | 43.750 $ bis 68.170 $ | 200 |
| Ohio | 72.160 $ | 89.880 $ | 51.270 $ bis 98.440 $ | 1.800 |
| Oklahoma | 50.780 $ | 63.250 $ | 39.460 $ bis 65.160 $ | 500 |
| Oregon | 71.540 $ | 89.100 $ | 57.740 $ bis 90.740 $ | 1.110 |
| Pennsylvania | 63.460 $ | 79.040 $ | 46.530 $ bis 87.770 $ | 3.240 |
| Rhode Island | 77.960 $ | 97.100 $ | 59.000 $ bis 82.020 $ | 340 |
| South Carolina | 62.000 $ | 77.220 $ | 48.250 $ bis 76.300 $ | 500 |
| South Dakota | 56.730 $ | 70.660 $ | 55.940 $ bis 63.320 $ | 140 |
| Tennessee | 59.550 $ | 74.170 $ | 46.010 $ bis 80.940 $ | 1.390 |
| Texas | 45.950 $ | 57.230 $ | 29.950 $ bis 73.160 $ | 6.460 |
| Utah | 65.040 $ | 81.010 $ | 49.360 $ bis 82.130 $ | 590 |
| Vermont | 66.860 $ | 83.270 $ | 60.170 $ bis 97.030 $ | 240 |
| Virginia | 80.590 $ | 100.370 $ | 58.990 $ bis 109.090 $ | 2.720 |
| Washington | 77.850 $ | 96.960 $ | 56.900 $ bis 100.580 $ | 1.860 |
| West Virginia | 56.630 $ | 70.530 $ | 39.490 $ bis 82.980 $ | 260 |
| Wisconsin | 64.270 $ | 80.050 $ | 47.490 $ bis 82.950 $ | 1.510 |
| Wyoming | 46.710 $ | 58.180 $ | 40.230 $ bis 65.570 $ | 110 |
Für alle Bundesstaaten gilt derselbe Faktor für Zusatzleistungen, da das BLS deren Kosten nicht für jeden Bundesstaat nach Unternehmensgröße veröffentlicht. Die mittlere Hälfte umfasst die Gehälter vom 25. bis zum 75. Perzentil.
Woher die Zahlen stammen
Alle Zahlen stammen aus öffentlich zugänglichen Dateien. Die einzige Berechnung betrifft die gesamten Arbeitgeberkosten: Gehalt mal 1.2455.
- Löhne
- BLS Occupational Employment and Wage Statistics, Mai 2025, Berufscode 27-3041 (Redakteure). Die Jahreswerte ergeben sich, wie vom BLS berechnet, aus dem Stundenlohn mal 2.080 Stunden. Bezahlter Urlaub ist damit bereits enthalten.
- Gesamte Arbeitgeberkosten
- BLS Employer Costs for Employee Compensation, Juni 2026 (2026 Q2), private Unternehmen mit 1 bis 49 Beschäftigten: Die Gesamtvergütung von 37,64 $ pro Stunde geteilt durch den Lohn von 27,88 $ plus 2,34 $ für bezahlten Urlaub ergibt 1.2455. Bezahlter Urlaub steht im Nenner, weil er im Jahresgehalt bereits enthalten ist.
- Aufgaben
- O*NET 31.0: Kernaufgaben für Code 27-3041.00, die zehn Aufgaben mit der höchsten Wichtigkeitsbewertung. Für einige Berufe sind weniger Kernaufgaben aufgeführt.
- KI-Nutzung
- Anthropic Economic Index, Veröffentlichung vom Juni 2026, Gespräche aus dem Monat Mai 2026. „Aufgabe erledigt“ entspricht dem Automatisierungsanteil von Anthropic: Die Person beauftragt Claude mit der Arbeit. „Unterstützt“ entspricht der Unterstützung: Die Person arbeitet mit Claude, um zu lernen, etwas zu prüfen oder Ergebnisse zu überarbeiten.
- Nicht erfasst
- Was ein bestimmtes Unternehmen zahlt und ob ein KI-System eine Aufgabe gut erledigen kann. Die KI-Zahlen erfassen Gespräche über Aufgaben, nicht ersetzte Arbeitsplätze.
Diese Seite enthält Informationen aus O*NET 31.0 Database des U.S. Department of Labor, Employment and Training Administration (USDOL/ETA). Verwendet unter der Lizenz CC BY 4.0. O*NET® ist eine Marke von USDOL/ETA. Daten zur KI-Nutzung stammen aus Anthropic Economic Index von Anthropic und stehen unter CC BY. Gehaltsdaten und Daten zu Zusatzleistungen stammen aus U.S. Bureau of Labor Statistics.
Was würde ein KI-System für diese Arbeit kosten?
Vergleichen Sie 97.050 $ mit den laufenden Kosten eines Systems, das die oben genannten Aufgaben übernimmt. Die Entwicklung wird im ersten Jahr mitgerechnet.
BLS-Löhne Mai 2025 · O*NET 31.0 · Anthropic Economic Index