Was der Beruf Mitarbeiter für die Vertriebsentwicklung in den USA kostet
Der vom BLS über 1,256,010 Arbeitsplätze hinweg ermittelte Lohn, die zusätzlichen Arbeitgeberkosten, die Bezahlung in jedem Bundesstaat und die Kernaufgaben des Berufs, die bereits bei der KI-Nutzung vorkommen.
Medianwerte für die gesamten USA. Ihre tatsächlichen Kosten hängen vom Arbeitsort, den angebotenen Zusatzleistungen und der Arbeitszeit ab.
- Medianlohn
- $69,990
- Stundenlohn
- $33.65
- Gesamtkosten pro Stunde
- $41.91
- Die mittlere Hälfte verdient
- $47,670 bis $100,480
- Arbeitsplätze in den USA
- 1,256,010
Lohn × 1.2455 für Zusatzleistungen und Lohnnebenkosten, laut BLS.
Für den Beruf Mitarbeiter für die Vertriebsentwicklung liegt der Medianlohn in den USA bei $69,990 im Jahr beziehungsweise $33.65 pro Stunde, über 1,256,010 Arbeitsplätze hinweg. Mit Zusatzleistungen kostet diese Stelle einen kleinen Arbeitgeber etwa $87,170. 8 der insgesamt 10 Kernaufgaben tauchten im Monat Mai 2026 in Claude.ai-Gesprächen auf. Bei 4 davon erledigte Claude die Aufgabe überwiegend selbst, statt eine Person zu unterstützen.
Die Arbeit, Aufgabe für Aufgabe
Die 10 Kernaufgaben, die O*NET für den Beruf Vertriebsmitarbeiter für Dienstleistungen außer Werbung, Versicherungen, Finanzdienstleistungen und Reisen aufführt, nach Wichtigkeit geordnet, und wie sie in Claude.ai-Gesprächen im Monat Mai 2026 vorkamen. Der Balken zeigt, in wie vielen dieser Gespräche Claude die jeweilige Aufgabe selbst erledigte und in wie vielen Claude einer Person dabei half.
- 01Kunden nach einem Verkauf oder Vertragsabschluss beraten, Probleme lösen und sie fortlaufend betreuen.Claude.ai: 62% erledigten die Aufgabe, 38% unterstützten dabei · API: 92% erledigten die Aufgabe
- 02Kundenfragen zu Dienstleistungen, Preisen, Verfügbarkeit oder Zahlungsbedingungen beantworten.Claude.ai: 55% erledigten die Aufgabe, 45% unterstützten dabei · API: 86% erledigten die Aufgabe
- 03Verkaufspräsentationen oder Angebote erstellen, um die Merkmale von Dienstleistungen zu erläutern.Claude.ai: 35% erledigten die Aufgabe, 65% unterstützten dabei · API: 88% erledigten die Aufgabe
- 04Formulare oder Vereinbarungen für den Verkaufsabschluss erstellen.
- 05Potenzielle oder bestehende Kunden kontaktieren und besprechen, wie Dienstleistungen ihren Bedarf decken können.Claude.ai: 72% erledigten die Aufgabe, 28% unterstützten dabei · API: 98% erledigten die Aufgabe
- 06Preise oder Bedingungen für Kauf- und Dienstleistungsverträge verhandeln.Claude.ai: 49% erledigten die Aufgabe, 51% unterstützten dabei · API: 99% erledigten die Aufgabe
- 07Preise, Zahlungsbedingungen, Vertragsbedingungen oder Leistungstermine für Dienstleistungen nennen.Claude.ai: 38% erledigten die Aufgabe, 62% unterstützten dabei · API: 88% erledigten die Aufgabe
- 08Kundendaten in automatisierten Systemen pflegen.Claude.ai: 88% erledigten die Aufgabe, 12% unterstützten dabei · API: 98% erledigten die Aufgabe
- 09Potenzielle Kunden mithilfe von Branchenverzeichnissen, Kundenhinweisen oder Informationen von Konferenzen und Messen identifizieren.
- 10Merkmale von Dienstleistungen hervorheben oder empfehlen, gestützt auf die Bedürfnisse der Kunden sowie die Möglichkeiten und Grenzen des Anbieters.Claude.ai: 43% erledigten die Aufgabe, 57% unterstützten dabei · API: 93% erledigten die Aufgabe
8 von 10 Aufgaben kommen in der Claude.ai-Stichprobe des Anthropic Economic Index für den Monat Mai 2026 vor. Für eine Aufgabe ohne eigene Zeile gab es zu wenige Gespräche, als dass Anthropic Zahlen dazu veröffentlichen könnte. Das bedeutet nicht, dass sie gar nicht vorkam. Die Anteile beziehen sich auf alle erfassten Claude.ai-Gespräche. Kleine Werte sind daher normal: 0.34% aller Gespräche in diesem Monat betrafen diesen Beruf.
Bezahlung nach Bundesstaat
Das jährliche Mediangehalt in jedem Bundesstaat und in DC sowie die jeweiligen gesamten Arbeitgeberkosten. Das höchste Gehalt gibt es in New York: $92,190; das niedrigste in Mississippi: $48,440.
| Bundesstaat | Medianlohn | Gesamte Arbeitgeberkosten | Mittlere Hälfte | Arbeitsplätze |
|---|---|---|---|---|
| Alabama | $58,840 | $73,290 | $44,960 bis $79,120 | 12,840 |
| Alaska | $69,610 | $86,700 | $49,310 bis $86,230 | 900 |
| Arizona | $72,920 | $90,820 | $50,260 bis $98,790 | 26,340 |
| Arkansas | $50,570 | $62,980 | $40,420 bis $75,990 | 5,750 |
| Kalifornien | $80,850 | $100,700 | $53,800 bis $121,590 | 156,110 |
| Colorado | $79,810 | $99,400 | $59,810 bis $115,560 | 37,810 |
| Connecticut | $76,940 | $95,830 | $55,700 bis $103,460 | 11,420 |
| Delaware | $67,540 | $84,120 | $49,650 bis $92,830 | 2,910 |
| District of Columbia | $76,770 | $95,620 | $51,530 bis $104,760 | 3,120 |
| Florida | $60,660 | $75,550 | $44,050 bis $84,980 | 107,650 |
| Georgia | $75,280 | $93,760 | $48,670 bis $104,070 | 46,960 |
| Hawaii | $58,500 | $72,860 | $43,880 bis $80,000 | 3,450 |
| Idaho | $58,930 | $73,400 | $40,990 bis $94,190 | 5,030 |
| Illinois | $66,900 | $83,320 | $49,120 bis $99,900 | 69,910 |
| Indiana | $63,960 | $79,660 | $47,440 bis $91,240 | 21,950 |
| Iowa | $62,420 | $77,740 | $43,720 bis $84,990 | 6,530 |
| Kansas | $62,580 | $77,940 | $43,860 bis $97,250 | 12,480 |
| Kentucky | $52,750 | $65,700 | $41,160 bis $79,350 | 11,860 |
| Louisiana | $55,200 | $68,750 | $38,640 bis $83,070 | 8,200 |
| Maine | $63,900 | $79,590 | $46,030 bis $81,380 | 2,120 |
| Maryland | $63,310 | $78,850 | $45,830 bis $90,500 | 21,580 |
| Massachusetts | $83,760 | $104,320 | $62,610 bis $124,380 | 32,300 |
| Michigan | $73,380 | $91,390 | $49,290 bis $103,070 | 27,160 |
| Minnesota | $75,370 | $93,870 | $51,440 bis $102,790 | 19,220 |
| Mississippi | $48,440 | $60,330 | $37,610 bis $66,530 | 3,730 |
| Missouri | $60,440 | $75,280 | $40,560 bis $82,130 | 14,100 |
| Montana | $58,720 | $73,140 | $45,720 bis $78,580 | 1,730 |
| Nebraska | $57,770 | $71,950 | $46,410 bis $79,230 | 6,110 |
| Nevada | $62,450 | $77,780 | $45,360 bis $88,350 | 10,950 |
| New Hampshire | $71,510 | $89,070 | $52,780 bis $95,680 | 4,670 |
| New Jersey | $79,200 | $98,640 | $55,640 bis $110,430 | 44,980 |
| New Mexico | $61,880 | $77,070 | $43,040 bis $82,420 | 3,790 |
| New York | $92,190 | $114,820 | $61,340 bis $133,580 | 80,510 |
| North Carolina | $62,620 | $77,990 | $45,940 bis $97,210 | 46,040 |
| North Dakota | $66,060 | $82,280 | $43,610 bis $112,570 | 1,620 |
| Ohio | $59,390 | $73,970 | $42,320 bis $82,420 | 38,440 |
| Oklahoma | $54,990 | $68,490 | $37,440 bis $78,980 | 9,710 |
| Oregon | $67,040 | $83,500 | $47,010 bis $95,060 | 10,440 |
| Pennsylvania | $64,480 | $80,310 | $47,570 bis $97,370 | 39,920 |
| Rhode Island | $81,450 | $101,450 | $55,130 bis $103,370 | · |
| South Carolina | $58,510 | $72,870 | $40,600 bis $83,810 | 21,070 |
| South Dakota | $61,770 | $76,930 | $39,600 bis $78,380 | 630 |
| Tennessee | $60,230 | $75,020 | $42,260 bis $80,580 | 21,600 |
| Texas | $61,680 | $76,820 | $45,090 bis $88,120 | 135,030 |
| Utah | $62,580 | $77,940 | $46,920 bis $85,600 | 16,210 |
| Vermont | $77,530 | $96,560 | $61,440 bis $97,890 | 1,130 |
| Virginia | $72,640 | $90,470 | $47,900 bis $106,600 | 41,390 |
| Washington | $79,920 | $99,540 | $60,640 bis $108,600 | 18,950 |
| West Virginia | $50,240 | $62,570 | $37,630 bis $73,390 | 2,130 |
| Wisconsin | $64,020 | $79,740 | $49,820 bis $87,660 | 22,720 |
| Wyoming | $58,970 | $73,450 | $41,690 bis $93,140 | 750 |
Für alle Bundesstaaten gilt derselbe Faktor für Zusatzleistungen, da das BLS deren Kosten nicht für jeden Bundesstaat nach Unternehmensgröße veröffentlicht. Die mittlere Hälfte umfasst die Gehälter vom 25. bis zum 75. Perzentil.
Woher die Zahlen stammen
Alle Zahlen stammen aus öffentlich zugänglichen Dateien. Die einzige Berechnung betrifft die gesamten Arbeitgeberkosten: Gehalt mal 1.2455.
- Löhne
- BLS Occupational Employment and Wage Statistics, Mai 2025, Berufscode 41-3091 (Vertriebsmitarbeiter für Dienstleistungen außer Werbung, Versicherungen, Finanzdienstleistungen und Reisen). Die Jahreswerte ergeben sich, wie vom BLS berechnet, aus dem Stundenlohn mal 2,080 Stunden. Bezahlter Urlaub ist damit bereits enthalten.
- Gesamte Arbeitgeberkosten
- BLS Employer Costs for Employee Compensation, Juni 2026 (2026 Q2), private Unternehmen mit 1 bis 49 Beschäftigten: Die Gesamtvergütung von $37.64 pro Stunde geteilt durch den Lohn von $27.88 plus $2.34 für bezahlten Urlaub ergibt 1.2455. Bezahlter Urlaub steht im Nenner, weil er im Jahresgehalt bereits enthalten ist.
- Aufgaben
- O*NET 31.0: Kernaufgaben für Code 41-3091.00, die zehn Aufgaben mit der höchsten Wichtigkeitsbewertung. Für einige Berufe sind weniger Kernaufgaben aufgeführt.
- KI-Nutzung
- Anthropic Economic Index, Veröffentlichung vom Juni 2026, Gespräche aus dem Monat Mai 2026. „Aufgabe erledigt“ entspricht dem Automatisierungsanteil von Anthropic: Die Person beauftragt Claude mit der Arbeit. „Unterstützt“ entspricht der Unterstützung: Die Person arbeitet mit Claude, um zu lernen, etwas zu prüfen oder Ergebnisse zu überarbeiten.
- Nicht erfasst
- Was ein bestimmtes Unternehmen zahlt und ob ein KI-System eine Aufgabe gut erledigen kann. Die KI-Zahlen erfassen Gespräche über Aufgaben, nicht ersetzte Arbeitsplätze.
Diese Seite enthält Informationen aus O*NET 31.0 Database des U.S. Department of Labor, Employment and Training Administration (USDOL/ETA). Verwendet unter der Lizenz CC BY 4.0. O*NET® ist eine Marke von USDOL/ETA. Daten zur KI-Nutzung stammen aus Anthropic Economic Index von Anthropic und stehen unter CC BY. Gehaltsdaten und Daten zu Zusatzleistungen stammen aus U.S. Bureau of Labor Statistics.
Was würde ein KI-System für diese Arbeit kosten?
Vergleichen Sie $87,170 mit den laufenden Kosten eines Systems, das die oben genannten Aufgaben übernimmt. Die Entwicklung wird im ersten Jahr mitgerechnet.
BLS-Löhne Mai 2025 · O*NET 31.0 · Anthropic Economic Index