Coste en EE. UU. del puesto Representante de ventas al por mayor
El salario que midió BLS en 1.238.190 empleos, lo que paga la empresa además de ese salario, la retribución en cada estado y cuáles de las tareas principales del puesto ya aparecen en el uso de la IA. Salarios del BLS según mayo de 2025, comprobados el 22 de septiembre de 2026.
Medianas de todo EE. UU. Tu coste depende del lugar donde contrates, las prestaciones que ofrezcas y las horas trabajadas.
- Salario mediano
- 72.080 US$
- Salario por hora
- 34,65 US$
- Coste total por hora
- 43,16 US$
- La mitad central gana
- De 50.470 US$ a 99.640 US$
- Empleos en EE. UU.
- 1.238.190
Puesto: Representante de ventas al por mayor. En EE. UU., el salario mediano es de 72.080 US$ al año y 34,65 US$ por hora, según datos de 1.238.190 empleos. Con prestaciones, a una pequeña empresa le cuesta unos 89.780 US$. De sus 10 tareas principales, 5 aparecieron en conversaciones de Claude.ai en mayo de 2026. En 3 de ellas, Claude generalmente hizo la tarea en lugar de limitarse a ayudar.
El trabajo, tarea por tarea
Las 10 tareas principales que O*NET enumera para la ocupación representantes de ventas al por mayor y de productos manufacturados, excepto productos técnicos y científicos, ordenadas por importancia, y su presencia en las conversaciones de Claude.ai del mes: mayo de 2026. La barra distingue entre las conversaciones en las que Claude realizó la tarea y aquellas en las que ayudó a una persona a realizarla.
- 01Responder a las preguntas de los clientes sobre los productos, sus precios, su disponibilidad y sus usos, así como sobre las condiciones de crédito.Claude.ai: hizo la tarea en el 45%, ayudó en el 55% · API: hizo la tarea en el 83%
- 02Recomendar productos a los clientes según sus necesidades e intereses.Claude.ai: hizo la tarea en el 47%, ayudó en el 53% · API: hizo la tarea en el 93%
- 03Estimar o presupuestar precios, condiciones de crédito o contractuales, garantías y fechas de entrega.Claude.ai: hizo la tarea en el 51%, ayudó en el 49% · API: hizo la tarea en el 96%
- 04Atender a los clientes después de la venta o la firma de un contrato para resolver problemas y ofrecerles asistencia continuada.Claude.ai: hizo la tarea en el 62%, ayudó en el 38% · API: hizo la tarea en el 94%
- 05Preparar contratos de compraventa y formularios de pedido.
- 06Facilitar a los clientes muestras y catálogos de productos.
- 07Seguir la evolución del mercado, las innovaciones de productos y los productos, precios y ventas de la competencia.Claude.ai: hizo la tarea en el 98%, ayudó en el 2% · API: hizo la tarea en el 98%
- 08Realizar tareas administrativas, como preparar presupuestos e informes de ventas, llevar registros de ventas y presentar informes de gastos.
- 09Contactar con clientes habituales y potenciales para mostrarles productos, explicarles sus características y conseguir pedidos.
- 10Identificar clientes potenciales mediante directorios empresariales, recomendaciones de clientes actuales, la participación en asociaciones y clubes, y la asistencia a ferias y congresos.
5 de 10 tareas aparecen en la muestra de Claude.ai del Anthropic Economic Index correspondiente al mes: mayo de 2026. Si una tarea no tiene fila, Anthropic no publicó datos sobre ella porque había muy pocas conversaciones. Eso no significa que no hubiera ninguna. Los porcentajes se calculan sobre todas las conversaciones de Claude.ai de la muestra, así que es normal que sean pequeños: 1.39% de todas las conversaciones de ese mes trataron sobre esta ocupación.
Salario por estado
El salario anual mediano en cada estado y en el Distrito de Columbia, junto con el coste laboral total correspondiente. El salario más alto corresponde a Rhode Island: 82.420 US$; el más bajo, a Arkansas: 55.120 US$.
| Estado | Salario mediano | Coste laboral total | Mitad central | Empleos |
|---|---|---|---|---|
| Alabama | 64.140 US$ | 79.890 US$ | De 48.090 US$ a 89.840 US$ | 20.470 |
| Alaska | 56.830 US$ | 70.780 US$ | De 49.570 US$ a 77.300 US$ | 910 |
| Arizona | 72.390 US$ | 90.160 US$ | De 50.650 US$ a 97.150 US$ | 19.400 |
| Arkansas | 55.120 US$ | 68.650 US$ | De 38.590 US$ a 83.270 US$ | 12.740 |
| California | 76.490 US$ | 95.270 US$ | De 56.460 US$ a 104.870 US$ | 134.800 |
| Colorado | 79.250 US$ | 98.710 US$ | De 59.630 US$ a 110.930 US$ | 27.530 |
| Connecticut | 75.570 US$ | 94.120 US$ | De 54.900 US$ a 102.940 US$ | 9870 |
| Delaware | 62.280 US$ | 77.570 US$ | De 48.650 US$ a 93.260 US$ | 2920 |
| Distrito de Columbia | 80.010 US$ | 99.650 US$ | De 60.390 US$ a 105.670 US$ | 560 |
| Florida | 62.490 US$ | 77.830 US$ | De 46.810 US$ a 91.170 US$ | 92.920 |
| Georgia | 63.860 US$ | 79.540 US$ | De 48.240 US$ a 92.210 US$ | 43.630 |
| Hawái | 59.010 US$ | 73.500 US$ | De 47.830 US$ a 80.670 US$ | 3280 |
| Idaho | 64.840 US$ | 80.760 US$ | De 48.170 US$ a 87.530 US$ | 7210 |
| Illinois | 73.510 US$ | 91.560 US$ | De 56.070 US$ a 99.580 US$ | 51.310 |
| Indiana | 71.330 US$ | 88.840 US$ | De 49.870 US$ a 98.290 US$ | 32.350 |
| Iowa | 66.760 US$ | 83.150 US$ | De 50.580 US$ a 90.350 US$ | 16.990 |
| Kansas | 68.960 US$ | 85.890 US$ | De 49.800 US$ a 97.490 US$ | 12.630 |
| Kentucky | 64.280 US$ | 80.060 US$ | De 47.400 US$ a 94.590 US$ | 15.550 |
| Luisiana | 63.290 US$ | 78.830 US$ | De 45.170 US$ a 93.840 US$ | 19.120 |
| Maine | 63.960 US$ | 79.660 US$ | De 50.540 US$ a 80.700 US$ | 3320 |
| Maryland | 73.080 US$ | 91.020 US$ | De 55.110 US$ a 98.250 US$ | 9070 |
| Massachusetts | 79.810 US$ | 99.400 US$ | De 63.550 US$ a 108.200 US$ | 22.700 |
| Míchigan | 72.980 US$ | 90.900 US$ | De 51.060 US$ a 100.380 US$ | 40.960 |
| Minnesota | 76.750 US$ | 95.590 US$ | De 59.490 US$ a 100.630 US$ | 31.230 |
| Misisipi | 59.320 US$ | 73.880 US$ | De 41.750 US$ a 80.560 US$ | 7000 |
| Misuri | 61.940 US$ | 77.150 US$ | De 47.460 US$ a 84.980 US$ | 21.960 |
| Montana | 61.670 US$ | 76.810 US$ | De 47.110 US$ a 78.430 US$ | 3510 |
| Nebraska | 64.030 US$ | 79.750 US$ | De 50.500 US$ a 84.510 US$ | 8550 |
| Nevada | 68.150 US$ | 84.880 US$ | De 48.550 US$ a 94.940 US$ | 8970 |
| Nuevo Hampshire | 72.790 US$ | 90.660 US$ | De 50.690 US$ a 102.160 US$ | 4940 |
| Nueva Jersey | 79.410 US$ | 98.910 US$ | De 59.950 US$ a 123.920 US$ | 34.360 |
| Nuevo México | 61.320 US$ | 76.370 US$ | De 45.450 US$ a 82.860 US$ | 3660 |
| Nueva York | 79.590 US$ | 99.130 US$ | De 59.860 US$ a 106.010 US$ | 61.500 |
| Carolina del Norte | 70.990 US$ | 88.420 US$ | De 48.750 US$ a 100.240 US$ | 49.110 |
| Dakota del Norte | 74.250 US$ | 92.480 US$ | De 57.550 US$ a 98.620 US$ | 4180 |
| Ohio | 73.960 US$ | 92.120 US$ | De 51.720 US$ a 101.090 US$ | 58.740 |
| Oklahoma | 62.160 US$ | 77.420 US$ | De 42.710 US$ a 93.440 US$ | 14.220 |
| Oregón | 74.180 US$ | 92.390 US$ | De 55.300 US$ a 95.650 US$ | 15.020 |
| Pensilvania | 66.130 US$ | 82.360 US$ | De 49.540 US$ a 97.930 US$ | 51.270 |
| Rhode Island | 82.420 US$ | 102.650 US$ | De 58.950 US$ a 132.730 US$ | 4870 |
| Carolina del Sur | 64.250 US$ | 80.020 US$ | De 48.220 US$ a 100.470 US$ | 22.010 |
| Dakota del Sur | 77.210 US$ | 96.170 US$ | De 61.060 US$ a 95.960 US$ | 5220 |
| Tennessee | 61.630 US$ | 76.760 US$ | De 46.990 US$ a 95.490 US$ | 23.850 |
| Texas | 65.970 US$ | 82.170 US$ | De 47.820 US$ a 98.970 US$ | 95.670 |
| Utah | 61.980 US$ | 77.200 US$ | De 47.940 US$ a 86.160 US$ | 13.900 |
| Vermont | 76.840 US$ | 95.700 US$ | De 59.010 US$ a 101.100 US$ | 1890 |
| Virginia | 63.400 US$ | 78.960 US$ | De 48.960 US$ a 94.310 US$ | 22.570 |
| Washington | 79.830 US$ | 99.430 US$ | De 62.850 US$ a 108.310 US$ | 27.340 |
| Virginia Occidental | 63.560 US$ | 79.160 US$ | De 45.810 US$ a 82.510 US$ | 3220 |
| Wisconsin | 65.930 US$ | 82.120 US$ | De 51.580 US$ a 95.150 US$ | 37.700 |
| Wyoming | 72.530 US$ | 90.340 US$ | De 51.340 US$ a 101.380 US$ | 1480 |
Se aplica la misma proporción de prestaciones en todos los estados porque BLS no publica los costes de prestaciones por tamaño de empresa para cada estado. La mitad central comprende los salarios entre los percentiles 25 y 75.
De dónde salen las cifras
Todas las cifras proceden de archivos públicos. El único cálculo es el coste laboral total: el salario multiplicado por 1.2455.
- Salarios
- Estadísticas de empleo y salarios ocupacionales de BLS, mayo de 2025, código de ocupación 41-4012 (Representantes de ventas al por mayor y de productos manufacturados, excepto productos técnicos y científicos). Las cifras anuales equivalen al salario por hora multiplicado por 2080 horas, tal como las calcula BLS, por lo que ya incluyen la remuneración de los permisos pagados.
- Coste laboral total
- Costes empresariales de la remuneración laboral de BLS, junio de 2026 (2026 Q2), empresas privadas de 1 a 49 trabajadores: 37,64 US$ por hora de remuneración total, dividido entre 27,88 US$ de salario más 2,34 US$ de permisos pagados, da 1.2455. Los permisos pagados se incluyen en el denominador porque el salario anual ya los remunera.
- Tareas
- Tareas principales de O*NET 31.0 para el código 41-4012.00: las diez más importantes según su valoración de importancia. Algunas ocupaciones tienen menos tareas principales.
- Uso de IA
- Anthropic Economic Index, edición de junio de 2026, conversaciones del mes: mayo de 2026. «Realizó la tarea» corresponde al porcentaje de automatización de Anthropic, cuando el usuario le indica a Claude que haga el trabajo; «ayudó» corresponde a la asistencia, cuando el usuario trabaja con Claude para aprender, comprobar o perfeccionar el resultado.
- No medido
- Cuánto paga una empresa concreta y si un sistema de IA puede realizar bien una tarea. Las cifras sobre IA cuentan conversaciones acerca de una tarea, no puestos de trabajo sustituidos.
Esta página incluye información de O*NET 31.0 Database, del Departamento de Trabajo de Estados Unidos, Administración de Empleo y Formación (USDOL/ETA). Se utiliza bajo la licencia CC BY 4.0. O*NET® es una marca comercial de USDOL/ETA. Los datos sobre el uso de IA proceden de Anthropic Economic Index, de Anthropic, bajo licencia CC BY. Los datos de salarios y prestaciones proceden de U.S. Bureau of Labor Statistics.
¿Cuánto costaría un sistema de IA para este trabajo?
Compara 89.780 US$ con el coste de funcionamiento de un sistema que realice las tareas anteriores, incluyendo el desarrollo en el primer año.
Salarios de BLS mayo de 2025 · O*NET 31.0 · Anthropic Economic Index