Quanto costa negli Stati Uniti il ruolo Addetto alle paghe

La retribuzione rilevata da BLS su 153.140 posti di lavoro, gli oneri a carico del datore di lavoro, le retribuzioni in ogni Stato e le mansioni principali della professione che compaiono già negli usi dell’AI. Retribuzioni dal BLS per il periodo maggio 2025, verificate il 22 settembre 2026.

Valori mediani per tutti gli Stati Uniti. Il tuo costo effettivo dipende dal luogo in cui assumi, dai benefit che offri e dalle ore lavorate.

72.560 USDAddetto alle paghe · Stati Unitiall’anno, oneri inclusi, alla retribuzione mediana
Retribuzione mediana
58.260 USD
Retribuzione oraria
28,01 USD
Costo orario, oneri inclusi
34,89 USD
Il 50% centrale guadagna
Da 47.990 USD a 69.600 USD
Posti di lavoro negli Stati Uniti
153.140
Retribuzione × 1.2455 per benefit e contributi a carico del datore di lavoro, secondo BLS.

Negli Stati Uniti, per il ruolo Addetto alle paghe, la retribuzione mediana è di 58.260 USD all’anno, pari a 28,01 USD all’ora, su 153.140 posti di lavoro. Benefit inclusi, un piccolo datore di lavoro paga circa 72.560 USD. Tra le 10 mansioni principali, 1 comparivano nelle conversazioni su Claude.ai nel mese maggio 2026. In quei casi, Claude perlopiù assisteva una persona anziché svolgere la mansione.

Le mansioni, una per una

Le 10 attività principali indicate da O*NET per la professione addetti alle paghe e alla rilevazione delle presenze, in ordine di importanza, e la loro presenza nelle conversazioni su Claude.ai nel mese maggio 2026. La barra distingue tra le conversazioni in cui Claude ha svolto l'attività e quelle in cui ha aiutato una persona a svolgerla.

  1. 01Verificare presenze, ore lavorate e rettifiche retributive e registrare le informazioni negli appositi archivi.Importanza: 4.7 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  2. 02Elaborare ed emettere i pagamenti degli stipendi e i prospetti delle competenze e delle trattenute dei dipendenti.Importanza: 4.7 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  3. 03Calcolare retribuzioni e trattenute e inserire i dati nei sistemi informatici.Importanza: 4.7 su 50.01% delle conversazioni su Claude.aiClaude.ai: nel 44% dei casi ha svolto la mansione, nel 56% ha fornito assistenza
  4. 04Gestire la documentazione dei nuovi assunti e inserire i loro dati nel sistema paghe.Importanza: 4.7 su 5Non presente nei dati di Claude.ai · under 0.01% del traffico APIAPI: nel 100% dei casi ha svolto la mansione, nel 0% ha fornito assistenza
  5. 05Preparare e quadrare i report di fine periodo e riconciliare i pagamenti degli stipendi con gli estratti conto bancari.Importanza: 4.6 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  6. 06Esaminare fogli presenze, prospetti di lavoro, calcoli delle retribuzioni e altre informazioni per individuare e correggere le discrepanze nelle paghe.Importanza: 4.6 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  7. 07Distribuire e raccogliere i cartellini delle presenze a ogni periodo di paga.Importanza: 4.6 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  8. 08Registrare le informazioni sui dipendenti, come esenzioni, trasferimenti e dimissioni, per mantenere aggiornati gli archivi delle paghe.Importanza: 4.5 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  9. 09Applicare e registrare rettifiche retributive dovute a errori precedenti o aumenti retroattivi.Importanza: 4.5 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI
  10. 10Tenere traccia delle assenze dei dipendenti, come ferie, permessi personali e assenze per malattia.Importanza: 4.4 su 5Non presente nei dati pubblicati sull’AI

Attività presenti nel campione di Claude.ai dell'Anthropic Economic Index per il mese maggio 2026: 1 su 10, più altre 1 presenti solo nel campione di traffico API, dove le aziende usano Claude nei propri software. Se un'attività non ha una riga, le conversazioni erano troppo poche perché Anthropic ne pubblicasse i dati. Questo non significa che non ce ne fossero. Le percentuali si riferiscono a tutte le conversazioni di Claude.ai nel campione, quindi valori piccoli sono normali: La quota di conversazioni di quel mese relative a questa professione era 0.01%.

Retribuzione per Stato

La retribuzione annua mediana in ogni stato e nel District of Columbia, insieme al costo complessivo della stessa retribuzione. La più alta è in Distretto di Columbia: 74.670 USD; la più bassa è in Mississippi: 45.170 USD.

Retribuzione per la professione Addetto alle paghe per stato, dati BLS: maggio 2025
StatoRetribuzione medianaCosto complessivoMetà centralePosti di lavoro
Alabama46.170 USD57.500 USDDa 37.520 USD a 55.030 USD1360
Alaska62.210 USD77.480 USDDa 56.430 USD a 68.650 USD360
Arizona50.210 USD62.540 USDDa 42.760 USD a 60.060 USD3540
Arkansas46.110 USD57.430 USDDa 40.260 USD a 55.360 USD1220
California65.340 USD81.380 USDDa 56.230 USD a 78.870 USD20.590
Colorado64.140 USD79.890 USDDa 51.650 USD a 76.040 USD2580
Connecticut62.200 USD77.470 USDDa 55.010 USD a 74.480 USD1540
Delaware56.430 USD70.280 USDDa 48.400 USD a 80.250 USD320
Distretto di Columbia74.670 USD93.000 USDDa 61.840 USD a 90.270 USD270
Florida51.910 USD64.650 USDDa 45.000 USD a 63.720 USD10.910
Georgia59.990 USD74.720 USDDa 48.760 USD a 69.990 USD6720
Hawaii62.070 USD77.310 USDDa 54.590 USD a 76.780 USD700
Idaho51.790 USD64.500 USDDa 46.900 USD a 63.240 USD800
Illinois61.390 USD76.460 USDDa 48.560 USD a 74.820 USD5580
Indiana53.770 USD66.970 USDDa 45.100 USD a 65.540 USD4020
Iowa54.080 USD67.360 USDDa 46.070 USD a 61.420 USD1230
Kansas56.590 USD70.480 USDDa 49.750 USD a 68.100 USD1400
Kentucky52.890 USD65.870 USDDa 43.800 USD a 62.710 USD1670
Louisiana50.800 USD63.270 USDDa 40.710 USD a 61.750 USD2160
Maine57.360 USD71.440 USDDa 47.920 USD a 67.100 USD590
Maryland59.760 USD74.430 USDDa 48.740 USD a 69.350 USD1870
Massachusetts63.670 USD79.300 USDDa 54.890 USD a 77.960 USD3280
Michigan56.160 USD69.950 USDDa 48.700 USD a 67.150 USD4050
Minnesota61.320 USD76.370 USDDa 53.450 USD a 71.190 USD2790
Mississippi45.170 USD56.260 USDDa 36.100 USD a 56.840 USD1330
Missouri54.080 USD67.360 USDDa 43.080 USD a 64.120 USD3460
Montana55.040 USD68.550 USDDa 46.500 USD a 63.060 USD530
Nebraska54.900 USD68.380 USDDa 48.210 USD a 63.500 USD910
Nevada58.220 USD72.510 USDDa 45.110 USD a 70.030 USD1390
New Hampshire63.090 USD78.580 USDDa 52.710 USD a 74.630 USD800
New Jersey60.750 USD75.660 USDDa 50.440 USD a 73.350 USD4290
Nuovo Messico53.230 USD66.300 USDDa 43.920 USD a 63.010 USD820
New York61.040 USD76.030 USDDa 50.700 USD a 73.220 USD8400
Carolina del Nord53.550 USD66.700 USDDa 45.680 USD a 62.650 USD3630
Dakota del Nord60.600 USD75.480 USDDa 53.550 USD a 66.160 USD300
Ohio57.270 USD71.330 USDDa 47.480 USD a 66.880 USD5820
Oklahoma49.920 USD62.180 USDDa 39.900 USD a 62.200 USD2470
Oregon60.980 USD75.950 USDDa 51.690 USD a 72.770 USD2890
Pennsylvania55.690 USD69.360 USDDa 46.540 USD a 64.590 USD5170
Rhode Island59.370 USD73.950 USDDa 48.310 USD a 71.800 USD410
Carolina del Sud52.240 USD65.060 USDDa 45.500 USD a 62.400 USD1550
Dakota del Sud47.680 USD59.390 USDDa 43.350 USD a 56.520 USD370
Tennessee51.780 USD64.490 USDDa 45.300 USD a 61.350 USD3680
Texas54.090 USD67.370 USDDa 45.220 USD a 63.940 USD13.220
Utah56.430 USD70.280 USDDa 49.820 USD a 65.000 USD1590
Vermont55.340 USD68.930 USDDa 45.010 USD a 63.710 USD270
Virginia58.250 USD72.550 USDDa 49.380 USD a 68.140 USD3400
Washington64.560 USD80.410 USDDa 58.310 USD a 76.390 USD3560
Virginia Occidentale47.460 USD59.110 USDDa 36.020 USD a 60.860 USD580
Wisconsin59.310 USD73.870 USDDa 50.850 USD a 66.980 USD2590
Wyoming51.940 USD64.690 USDDa 42.340 USD a 64.540 USD160

Si applica lo stesso rapporto tra benefit e retribuzione in tutti gli stati, perché BLS non pubblica i costi dei benefit per dimensione aziendale in ogni stato. La metà centrale va dal 25° al 75° percentile delle retribuzioni.

Da dove provengono i dati

Ogni dato proviene da un file pubblico. L'unico calcolo è quello del costo complessivo: retribuzione moltiplicata per 1.2455.

Retribuzioni
BLS Occupational Employment and Wage Statistics, dati: maggio 2025, codice professionale 43-3051 (Addetti alle paghe e alla rilevazione delle presenze). BLS calcola gli importi annui moltiplicando la retribuzione oraria per 2080 ore, quindi includono già la retribuzione delle ferie e degli altri congedi retribuiti.
Costo complessivo
BLS Employer Costs for Employee Compensation, dati: giugno 2026 (2026 Q2), aziende private con da 1 a 49 dipendenti: il rapporto 1.2455 deriva da 37,64 USD all'ora di costo totale del personale, diviso per 27,88 USD di retribuzione più 2,34 USD di ferie e altri congedi retribuiti. Questi ultimi sono inclusi nel denominatore perché la retribuzione annua li comprende già.
Attività
Attività principali di O*NET 31.0 per il codice 43-3051.00, le dieci più importanti in base al punteggio di importanza. Per alcune professioni sono elencate meno attività principali.
Utilizzo dell'AI
Anthropic Economic Index, pubblicazione di giugno 2026, conversazioni del mese maggio 2026. «Ha svolto l'attività» corrisponde alla quota di automazione di Anthropic, in cui l'utente incarica Claude di svolgere il lavoro; «ha aiutato» corrisponde alla quota di supporto, in cui l'utente lavora con Claude per imparare, verificare o perfezionare il risultato.
Non misurato
Quanto paga una specifica azienda e se un sistema AI sia in grado di svolgere bene un'attività. I dati sull'uso dell'AI contano le conversazioni relative a un'attività, non i posti di lavoro sostituiti.

Questa pagina include informazioni tratte da O*NET 31.0 Database del U.S. Department of Labor, Employment and Training Administration (USDOL/ETA), utilizzate secondo la licenza CC BY 4.0. O*NET® è un marchio di USDOL/ETA. I dati sull'uso dell'AI provengono da Anthropic Economic Index di Anthropic, con licenza CC BY. I dati su retribuzioni e benefit provengono da U.S. Bureau of Labor Statistics.

Quanto costerebbe un sistema AI per svolgere questo lavoro?

Confronta 72.560 USD con il costo di gestione di un sistema che svolga le attività indicate sopra, includendo il costo di realizzazione nel primo anno.

Retribuzioni BLS, pubblicazione: maggio 2025 · O*NET 31.0 · Anthropic Economic Index